В ноябре 2024 года за помощью к главному правовому инспектору труда Минской областной профсоюзной организации работников АПК обратилась семья работника, погибшего на производстве. Родные просили оказать юридическую помощь в составлении искового заявления, а также представить их интересы в суде. Основанием для иска послужила норма, закрепленная в коллективном договоре.
В ней говорилось, что в случае гибели работника по вине предприятия наниматель обязан выплатить семье 10 годовых заработных плат погибшего. Работодатель не желал признавать свою вину, ссылаясь на возможные нарушения техники безопасности непосредственно со стороны работника, и оспаривал обязательства по выплате компенсации в судебном порядке.
Но благодаря вмешательству профсоюза справедливость была восстановлена. Судом установлено, что несчастье на производстве произошло из-за грубых и системных нарушений требований охраны труда. Выяснилось, что наниматель допустил эксплуатацию оборудования без необходимых защитных ограждений. Доказательств, которые свидетельствовали бы о наличии непреодолимой силы, умысла либо подтверждали состояние опьянения у погибшего, ответчиком не были предоставлены.
Суд вынес справедливый вердикт: работодатель несет полную ответственность за обеспечение безопасных условий труда, а попытки уклониться от исполнения договорных обязательств недопустимы. Благодаря профсоюзному юристу исковые требования семьи погибшего удовлетворены. Сельхозпредприятие обязали выплатить семье погибшего единовременную компенсацию, предусмотренную коллективным договором, в размере свыше 200 тыс. руб.
Подготовила Анжела ЛЮДЫНО
Фото Дениса МИРОНЮКА
Источник: 1prof.by